走进『淞涛社区』招聘会明天即将开始!

以下是报名6月2日走进『淞涛社区』专场招聘会的企业职位信息，供大家参考，若您有有意向的职位请携带身份证自行前往招聘地点，祝大家都能找到好工作！

1、作业员:15名

要求：1：作业员不穿无尘衣不看显微镜坐着上班。工作轻松先看车间在面试。

1、编辑文员:5名

要求：1、负责微信公众号的日常运营工作，包括内容搜集、整理、编辑及发布；2、根据公众号的媒体属性发布各种符合要求的优质、有传播性的内容；3、增加微信公众账号订阅用户数量，提高用户活跃度，与用户做好互动，对用户的网络行为进行分析与总结；4、挖掘和分析微信用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，即时掌握当下热门话题。

2、商务助理:5名

要求：1、负责公司客户的日常业务订单事宜与常规沟通；2、负责所属业务内负责客户的档案建立与管理；3、所属业务内相关销售数据的记录、整理与汇总；4、负责客户广告文案的编辑与微信后台的准时推送

3、运营专员:5名

要求：1、做好客户疑问工作，引导顾客购买产品。2、做好每天的工作记录，记好每一天的问题。3、熟悉淘宝客规则，处理顾客的问题。4、跟踪日常运营数据，并根据数据找出问题，提出优化建议5、协助组长完成日常运营工作，执行组长安排的任务

4、投放专员:5名

要求：1、负责微信公众号粉丝的投放2、收集公众号底部文案，分析文案的类别3、投放带粉方法的搜集，以及带粉的改良，提升带粉率

5、美工:5名

要求：1、负责微信公众号的日常运营工作；提高关注度和用户转化率，包括日常内容编辑、增粉、发布、维护、互动；2、广告投放文案的制作；3、图片设计及优化；

1、置业顾问:5名

要求：1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；3、陪同客户看房，促成公司所管理租赁房源出租业务；4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

1、保姆:10名

要求：工作内容：家政，做家务，搞卫生。工作时间：住家保姆/全职保姆/钟点工工作地点：根据阿姨住的地方就近安排雇主。薪资：2000-6000，只有你想得到，没有你得不到

1、组装工:1名

要求：1.熟悉服务器生产流程，熟悉仓库管理流程；2.熟悉ERP或同类仓库管理系统,数据概念清晰；3.配合部门完成日/月等物料盘点,配合计划完定单的收发料/入库。岗位要求：1.2年生产相关仓管经验,熟悉计算机类生产物料;2.忠诚度高.稳定性好,苏州本地人优先;3.较好的沟通能力和抗压能力;4.具备好的团队合作意识。

2、IT工程师（实习、应届亦可）:2名

要求：1.熟练安装/调试Windows、Linux系统，具备网络基础知识；2.熟悉各类网络协议以及配置，了解网络设备的安装、管理；3.具有优秀的沟通能力，能有效与各部门进行协调，有良好的团队合作精神；4.有服务器维护经验优先，了解并熟悉当前主流虚拟化技术；5.对IT当前主流相关硬件新产品熟悉；6.网络管理、计算机相关专业毕业优先；岗位描述：1.负责维护公司内部网络，定期做好数据备份，保障网络办公快速、无故障及信息安全；2.负责公司内部helpdesk技术支持，有效且快速解决电脑桌面类问题；3.负责维护网络办公设备，如打印机、门禁，考勤，电话、投影仪，负责公司弱电、电话系统、服务器等各种软硬件系统的维护及管理；4.办理员工入、离职手续，包括OA帐户管理、网络设备及电话调整等；5.负责IT资产日常管理、采购申请、需求应对；6.协助完成IT系统基础架构的持续优化；7.领导交办的其它工作执行；

3、仓管:1名

要求：1.熟悉服务器生产流程，熟悉仓库管理流程；2.熟悉ERP或同类仓库管理系统,数据概念清晰；3.配合部门完成日/月等物料盘点,配合计划完定单的收发料/入库。岗位要求：1.2年生产相关仓管经验,熟悉计算机类生产物料;2.忠诚度高.稳定性好,苏州本地人优先;3.较好的沟通能力和抗压能力;4.具备好的团队合作意识。

4、QC:2名

要求：1.对生产过程中产品进行外观、功能检验，并做好记录；2.确保检验的准确和有效性，对不良品进行隔离并开具不合格品报告；3.对供应商来料进行检验，对不良处理，反馈，跟进。熟悉掌握各种电子件，包材等检验方法。4.主管交代事项的实施及回馈。岗位要求:1.2年以上电子工厂经验，有电脑或服务器,行业经验优先；2.1年以上QC工作经验；3.对工作认真负责、有原则性，做事果断，性格开朗，有上进心，能承担一定的工作压力！1.无夜班，不穿无尘衣2.平时按1.5倍，周六日加班按2倍3.做满1年10天年假（有薪假），不满1年3天

1、保洁员:5名

要求：1.男60岁以下，女55岁以下，身体健康，吃苦耐劳。2.有相关工作经验者优先。

2、物业管理员:5名

要求：1、大专及以上学历，专业不限，认同服务行业；2、性格外向，积极主动，沟通能力强；3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起；4、近期发展方向：物业各条线主管。

3、前台客服:5名

要求：1.女162cm，30岁以下，高中以上学历，形象气质佳。2.有酒店工作经验者优先。

4、高低压电工:10名

要求：45周岁以下，初中以上文化，有低压电工证，上六休一（8小时），月工资3300元；有高压值班或进网证，上一休二（24小时），月工资3400元。上班地点：独墅湖体育馆联系人：王先生13771942773。

5、保安:5名

要求：负责岗位的安全保卫工作。任职要求：1.身高170CM以上，无纹身，品行良好，积极服从领导的工作安排。2.退伍军人及有相关工作经验者优先。上班地点：独墅湖体育馆联系人：王先生13771942773。

1、人事助理1名:1名

要求：公司总部办公室人事助理，要求女，30岁以下，有人事工作经验者优先。

2、汇金大厦保安1名:1名

要求：要求男，40岁以下，身高1.70米以上，遵纪守法。工作时间12小时，包住，有饭贴。综合工资4080元。

1、打包员:2名

要求：1、根据SOP对检验OK的产品进行称重、包装；2、发现异常问题及时向质量领班报告；3、负责包装现场的5S；4、能够接受工作需要的岗位调度公司福利：全勤奖、绩效奖励、园区社保、商业保险、员工旅游、包工作餐，加薪及升职空间大。工作时间：周一至周六8:30-17:30（包工作餐）工作地址：园区金海路17号。

2、清洁阿姨:1名

要求：1.年龄在45-55周岁。2.有过清洁工作经验。3.上班时间：周一-周五，早上7：30--下午16：30分；周六上午7：30-12:00时。4.公司提供工作餐。

1、仓库文员:2名

要求：1.基本的电脑操作；2.入库、出库录入系统，制作相关单据；3.服从领导安排；4.已婚已育有相关工作经验优先。

2、司机:5名

要求：1.负责将餐准时送到客户处；2.需搬运餐品及收回餐品；3.服从领导安排。

1、多层公寓过道保洁:5名

要求：公寓楼过道保洁：男女均可，年龄63以下均可，身体健康，手脚麻利月薪2100—2300元，工作时间：7:00-16:00，或者12:00-20:00，或者两头班，详情面谈。工作地点：独墅湖雪堂街8号文萃广场站台下，多层学生公寓。

2、维修电工:1名

要求：维修电工，要懂水电，56以下，有有效高低压电工证，8:00-17:00，单休。工作环境，机关事业单位日常设施设备维护，需要的联系我。

3、独墅湖文萃广场多层公寓保安:5名

要求：招聘保安，男女均可，工作环境良好，在公寓楼楼层巡检。要求身体健康，无不良嗜好，工作勤恳，服从公司管理调派。

4、独墅湖设计院保洁勤杂:2名

要求：勤杂工1名，女，工作时间：7:00-15:00，双休，有工作餐。保洁1名，女，6:30-16:30，单休，月薪：2300元设计院地址：在东平街276号。128,177,218,115,166到创意产业园东下车。

5、人民路餐厅服务接待:1名

要求：餐厅茶吧接待服务，女，20-35以内，8:00-17:00，单休，需配合加班。

6、厨师:2名

要求：市区苏州中学大锅厨师，，2名，月薪3500-4500，不包住，有社保。要求：本地厨师，擅苏帮菜系。有厨师证优先。星级宾馆经验优先。

1、物业管理员:2名

要求：中专以上学历，具有良好的沟通能力，负责处理业主的报修、投诉，追踪工程遗留、业主投诉、。

1、电焊工/氩焊工:5名

要求：1、熟悉各种设备的焊接材料及相应的焊接要求；2、有高度的事业心、责任感及团队精神；

2、普工:3名

要求：1、吃苦耐劳！服从领导安排。2、责任心强、具有团队精神，3、会水电优先考虑。

1、出纳/会计:2名

要求：1、有上岗证，岗位工作3年以上。2、苏州本地人，能吃苦。3、综合工资4000元左右。

2、储备项目经理:2名

要求：1、年龄40岁以下，本科。2、有高端项目管理经验。3、综合工资5000-6000元以上。

3、前台客服:2名

要求：1、年龄35岁以下，能吃苦耐劳。2、会办公自动化优先。3、综合工资4000-4200元左右。

4、保洁员:5名

要求：1、有酒店打扫经验优先。2、年龄55岁以下，女性。3、综合工资2650-3000元左右。

5、工程主管:2名

要求：1、年龄45岁以下，能吃苦耐劳。2、有高低压证，有工程维修管理经验。3、综合工资6000元左右。

6、保洁主管:1名

要求：1，有宿舍管理经验者优先。2，年龄45岁以下，女性。3，综合工资3500元左右。

7、机电维修:3名

要求：1、有高、低压证.2、年龄45岁以下，男性。3、综合工资：4500元左右。

8、保安:5名

要求：1、身高1.75以上，男性。2、年龄35岁以下。3、综合工资4200-4500元左右。

1、配送员:8名

要求：公司环境自由，积极。工资采用多劳多得的方式，工资透明，工资高但工作较辛苦慎重考虑。

1、服务员:10名

要求：1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；5、配合领班工作，服从管理。岗位要求：1、年龄16-35岁，身体健康，能吃苦，2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

2、餐厅主管:5名

要求：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持岗位要求：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

3、传菜员:5名

要求：1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；5、配合领班工作，服从管理。岗位要求：1、年龄16-35岁，身体健康，能吃苦，2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

4、厨房切配:5名

要求：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，岗位要求：1、身体健康、精力充沛，二年以上工作经验；2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有。

1、缝纫工:2名

要求：1.需要有缝纫经验2年以上，已婚已育，做过皮具的优先考虑；2.能吃苦耐劳，配合公司加班；3.能服从公司领导安排。

2、手工:若干名

要求：1、手工活，无需经验，2、能吃苦，服从管理。

1、保洁员:8名

要求：保洁员性别：女，50周岁以下，身体健康、能吃苦耐劳、服从分配。1、常日班保洁员3名：做六休二，有工作餐，有厂车，交纳社保。月综合工资2600-2800元左右；2、三班保洁员5名：做六休二，有工作餐，有厂车，交纳社保。月综合工资300-3300左右。

1、品类主管:5名

要求：1、根据公司要求定期组织团队员工进行业务知识、工作流程和管理技能等的学习培训；2、负责本品类商品陈列与排面整理，控制损耗对商品安全负直接责任；3、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调，保证商品销售；4、定期组织例会或与员工沟通，评估团队成员的工作业绩与工作态度、工作能力等；5、负责商品、赠品等的定期盘点工作，做到帐实相符；6、负责组织、指导和跟进本部门的市场调研活动，实时把握市场信息，并及时向上级汇报；7、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、大专及以上学历，二年以上零售行业工作经历及相关工作经验；2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统；3、具备丰富的门店销售与库存管理经验；4、具有良好的心理素质和抗压能力，性格外向，富有团队协作意识，有较强烈的责任心。

2、客收员:5名

要求：1、负责对顾客提供会员办理、积分查询、零会员激活等会员专属服务工作；2、根据上级安排执行会员信息的收集、回访、调研与建档等会员管理工作；3、根据公司营运及财务收银管理规范，负责在收银前检查顾客购买商品的包装完好无损；4、严格执行公司规定的收银流程，按公司系统的商品价格向顾客收取现金/刷卡。5、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、20-35岁，有一年以上零售行业工作经验者优先；2、熟悉《消费者权益保护法》等相关政策法规；3、严格遵守商务礼仪，普通话标准；4、具有良好的洞察力与沟通协调能力。

3、仓管员:1名

要求：1、对来货进行确认、收货、入库、上架等具体操作；2、根据出货需求进行下架、分拣、交接等具体操作；3、对仓库进行整理、整顿、清扫等操作；4、定期对在库货物进行盘点，并对盘点结果进行反馈；岗位要求：1、高中以上学历，有相关工作经验；2、了解商品堆码的方式，人事仓库标识；3、有较强的责任心、细心，吃苦耐劳，身体素质好。

4、客收主管:5名

要求：1、根据公司营运及财务管理规范，负责规划收银事务，规范现金流程管理保证前台收银工作的有序开展；2、负责每日收银备用金的发放、回收及保管工作，日常零钱的控制和银行的沟通协调工作；3、根据公司营运及财务管理规范，负责店内每日营业款、支票及其它收入的进帐管理工作；4、安排资深客服、客服员对店内每一名顾客进行迎、送引导并根据顾客需要解答对商品、服务、促销等事项的咨询；5、负责安排资深客收、客服员为顾客提供会员办理、积分查询、零会员激活等会员专属服务工作；6、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、35岁以下，大专以上学历，具有会计上岗从业资格证；2、熟悉《消费者权益保护法》等国家及地方各项财税政策、法规；3、熟悉商务礼仪，具有较强的服务意识与账务处理能力。4、具有较强的管理组织能力、沟通与协调能力；

5、育儿顾问:5名

要求：1、负责解答会员日常孕婴知识、产品知识相关等事项的咨询，为顾客提供解决方案；2、负责对核心会员通过线上线下互动，进行日常关系维系；3、负责定期以座谈或现场的形式对会员所咨询与关注点，进行分析与整理；4、对重点关注会员以一对一专属的方式，开展现场销售与服务工作；5、根据公司要求及岗位服务标准，指导品类员工开展顾客服务工作,实现0客诉。任职要求：1、中专及以上学历，已婚已育有相关销售及育儿经验优先；2、熟练操作常用办公软件，熟悉销售流程、消费者消费心理；3、熟悉孕婴产品，及丰富的育婴知识；4、为人随和，亲和力强、富有耐心和爱心，性格外向、思维灵活。

6、品类育儿顾问:若干名

要求：1、负责现场顾客对商品、服务、促销等咨询，以及解答会员日常孕婴知识、产品知识相关等事项的咨询，提供顾客解决方案；2、直接开展现场销售与服务工作,满足顾客需求促进销售达成；3、根据公司营运管理规范，负责现场商品与陈列物的环境整洁与卫生工作；4、负责现场商品出样、补货，规范商品陈列;5、协助上级对现场商品，包括仓库和货架的商品的盘点工作。任职要求：1、35岁以下，高中以上学历；2、具备零售行业或相关销售经验；3、有育儿经验或母婴行业从业经验者优先；4、亲和力强，沟通表达能力强。

1、总机服务员:3名

要求：能适应倒班（有夜班），做事认真负责，有责任心，身体健康。主要工作职责：1、负责电话接听及转接服务2、负责协调处理客人需求（递送客房内物品等）

1、电话销售:10名

要求：学历不限，电话邀约潜在客户；有良好的团队合作精神，应变能力强，自律性强。热爱销售工作。

2、设计师助理:3名

要求：室内设计专业毕业，会CAD，辅助设计师量房，做方案等。

1、销售内勤:1名

要求：负责汇总客户订单，转交生产部门；结算生产部门月产量及工资。月底与客户对账等。有仓管、出纳、销售等工作经验。

2、货车司机:5名

要求：货车司机:男性55岁以下，能吃苦耐劳，本地户口优先。

3、操作工:5名

要求：PET车间:操作工，男性，年龄40-60，能吃苦耐劳，适应加班，工资5000左右PVC车间:操作工，男性，年龄40-60，能吃苦耐劳，适应加班，工资5000-7500左右。

保安：10名

要求：身高1.72m以上，身体健康，无纹身，服从安排！每月26个班，12小时制，加班另计！综合工资4000以上，提供工作餐，工作地点：园区星湖街

保洁：若干名

要求：身体健康，服从安排。（男：要求会开三轮电瓶车） 待遇：8小时单休，提供工作餐。综合工资：3000左右。工作地点：园区星湖街。

1.管培生：5名

要求：在保证管培生培训工作能高质量完成的前提下，最终工作地点可能因公司需要进行调整。 1.轮岗学习与实操相结合的培训 2.导师带领设定个人发展计划 3.与高级管理层成为良师益友 4.2年后培养成为门店副总经理   2018年应届毕业生，本科及以上学历，专业不限，英语良好，日常沟通无障碍，能够接受早中班两班倒，具备良好的服务意识。

2.收银员/理货员：20名

要求：高中或以上学历，对零售业感兴趣，有长期的职业发展目标，吃苦耐劳，良好的服务意识，良好的沟通技巧，能适应倒班工作。

市场代表：5名

要求：思维敏捷，头脑灵活，外向热情；熟悉商务礼仪，有亲和力；优秀的沟通技巧及谈判能力；较好的销售技巧及市场推广能力；较强的适应能力及学习能力；较强的抗压力，勇于接受挑战；具有强烈的进取心与成就动机；具备丰富的商品知识，熟悉零售业。

1、出租车驾驶员(强生出租汽车)：若干名

要求：初中以上，男55周岁以下，女45周岁以下，身体健康，体检合格(年龄适当可放宽)。具有3年以上驾驶经历，有巡游出租车从业资格证者优先（无资格证者公司可统一安排培训考试），会讲普通话，能自觉遵守企业各项规章制度，具有较强的工作责任心，良好的团队意识，具备良好的驾驶技能，熟悉苏州及周边地区的道路情况。公司拥有如下福利待遇：1、为员工缴纳社保（五险）；2、享受年终公司先进驾驶员表彰并获现金奖励500-2000元；3、新进驾驶员享有个人津贴补助；4、公司全年免费提供洗车服务；5、新进员工享有免费提供工作服；6、逢年过节公司为员工提供各项福利待遇。收入约为：4000-8000元左右单位地址：苏州市吴中区郭巷街道东村路88号。

2、销售代表(大田国际物流)：2名

要求：1、一年以上相关行业经验；2、具有敏锐的洞察力和判断力，沟通能力强；3、有独立开发客户和维护客户的经验；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

3、客服(大田国际物流)：3名

要求：1、男女不限，大专以上学历，掌握客户服务知识；2、熟悉物流仓储管理、有1年以上工作经验；3、良好的沟通能力和团队合作精神；4、较强的执行力、工作细致认真、责任心强；5、对跨境电商有一定的了解和认知。岗位职责：审核客户提供的报关资料，积极引导并规范客户的操作；跟进报关、报检和收发货过程，并及时将相关信息反馈给客户；积极主动灵活地处理操作过程中的异常和突发事件，并及时上报；认真倾听理解客户的需要，并将客户需要反馈给公司内部各个部门，协调各个部门及时解决；严肃对待客户的投诉，妥善处理客户投诉，挖掘客户投诉背后的实质问题，尽力将客户投诉转化为客户满意；解答客户对业务流程、价格等的咨询，并根据客户的要求和特点提供合理的解决问题方案供客户选择；与现有客户保持良好关系，并对客户的业务进行深度开发，并积极拓展新客户；总结日常工作中的经验教训，给部门内、外同事的工作提供借鉴和合理化建议；不断提高自己素质与业务水平，维护、提升公司形象；整理归档各类业务单据；

4、报关员／制单员(大田国际物流)：3名

要求：1、大专以上学历，1年以上相关工作经验；2、熟练使用办公软件，细心、有耐心；3、熟悉报关业务，灵活主动，有责任心，沟通能力佳；4、优秀的应届毕业生也可。岗位职责：1、填制报关单证并作好登记，整理登记退单，负责按时将相关单据。交还客户。并对相关单据进行整理、归档等工作。审核报关单证，月底按时向财务提供报关清单。负责与操作部、财务部和相关客户的联络反馈工作。将报关单内容输入海关EDI系统，审核并发送，根据要求打印报关单。，并保证货物及时出库。当系统录入出现异常情况时，及时与海关进行沟通协调，并将协调信息及时反馈，确保货物的顺利出运。与集团内外及海关相关部门保持良好关系，以保证业务的顺利进行。

5、仓管(大田国际物流)：5名

要求：1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业（有叉车证）；2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；3、熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识；4、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

6、保全作业员（青山汽车紧固件）

要求：1.初中以上能胜任电焊、氩弧焊等焊种（必须持有焊工证），能胜任钣金作业，看得懂作业图纸；2.需3年左右相关工作经验。3.服从管理，配合加班，能吃苦，有上进心。薪资：2500元/月，住房补贴200元/月，全勤奖300元/月，加班多，常日班。试用期税后可达4600元/月、转正税后可达5200-6000元/月。员工福利：1.园区乙类公积金(31%)+住房公积金(16%)。上述金额全部由公司缴纳，个人不用交，工资无扣款。2.公司免费提供工作餐、加班餐（不提供住宿）。3.厂车路线方向：唯亭、斜塘、胜浦、跨塘、青剑湖等。4.8小时工作制，双休，每周换班，加班多，工作稳定。5.夜班津贴30元/次，夜班餐费18元/次。6.员工旅游，生日、结婚、生育祝贺金等。

7.抄表员（清源华衍水务）：10名

要求：高中、中专、技校及以上学历，40岁以下，专业不限，会电脑操作，需自备电瓶车及备用电瓶，有水表抄收或维护经验者优先。 薪酬：薪资3000-4000元/月；计件工资；五险一金（按全薪交社保+公积金）；补充商业保险+意外险；带薪年假；十三薪+年终奖。福利：优厚的福利和多层级晋升机制，有良好的职业发展前景。

8.司机（劳务工）（清源华衍水务）：5名

要求：高中、中专、技校及以上学历，45周岁以下，B2以上驾照，三年以上驾龄，会简单电脑操作，有公务车驾驶经验，苏州本地人优先。五天八小时；薪资3000-5000元/月（含加班） ；社保；补充商业保险；十三薪；优厚的福利待遇。

9.生产操作员（华衍环境）（清源华衍水务）：8名

要求：大专或本科学历，环境工程、化学或机电相关专业，熟悉使用office软件，有高度责任心，吃苦耐劳，接受倒班工作制 ；薪资4000-6000元/月；综合工时计算工资；五险一金（按全薪交社保+公积金）；补充商业保险+意外险 ；带薪年假；十三薪+年终奖。福利：优厚的福利和多层级晋升机制，有良好的职业发展前景。

1.CNC技术员：2名

要求：1、三年以上工作经验，机械专业优先，可以识读机械三视图纸和形位公差；2、会调试和操作BROTHER，北一大畏立式；3、能吃苦耐劳，能配合公司加班，能够服从主管工作安排。

2.检验员：3名

要求：1、中专以上学历，2年以上机械行业测量经验，熟读机械图纸；2、熟练使用基本测量仪器。

3.操作员：5名

要求：1、中专及以上机械及相关专业；2、能看懂一般的机械图纸； 3、勤奋肯学，吃苦耐劳，能配合加班。

4.OQC：5名

要求：1、高中、中专以上学历；2、1年以上机加工行业检验工作经验；3、会使用基本测量仪器，能看懂机械图纸。

5.财务专员：5名

要求：1、大专或本科，财经类专业；2、熟悉办公软件，懂ERP软件者优先；3、有上进心，有一定的会计基础；4、性别不限。

1.作业员：2名

要求：男女不限，能吃苦耐劳，服从上级安排，愿意从事印刷行业。

2.理货员：1名

要求：1、具有仓库工作经验一年以上，有印刷、包装、纸箱厂经验者优先考虑；2、有叉车证；3、做六休一，能配合加班；4、有高度的责任心及团队合作精神，有一定的抗压能力。

3.仓管：2名

要求：1、中专以上学历，男，20-35岁 ；2、具有仓库工作经验一年以上，有印刷、包装、纸箱厂经验者优先考虑；3、有叉车证；4、做六休一，能配合加班； 有高度的责任心及团队合作精神，有一定的抗压能力。